Markas Lift: welfare aziendale

Markas Lift: il progetto di welfare aziendale dedicato alle generazioni future

13.09.2021 - Italia

È giunto al termine Markas Lift, il progetto di welfare aziendale dedicato ai figli dei collaboratori Markas, indirizzato alla crescita delle competenze personali e alla scoperta delle loro potenzialità. 

Un campus di 5 giorni immerso nella natura, con la guida di coach e figure professionali aziendali, per formare un punto di incontro tra le generazioni future e una realtà aziendale strutturata come Markas. Il progetto è stato realizzato in perfetta armonia con la filosofia di azienda di famiglia, dove l'esperienza delle generazioni precedenti accompagna la crescita di quelle future. 
Markas Lift: welfare aziendale
I partecipanti, il programma e l'obiettivo 

16 figli dei collaboratori Markas, tra i 18 e 29 anni e provenienti da tutta Italia sono stati selezionati per le loro caratteristiche e soprattutto la loro motivazione verso la partecipazione del progetto. Per 5 giorni sono stati protagonisti di sessioni formative in aula con simulazioni ed esercitazioni di gruppo a cui si sono affiancate esperienze outdoor. Dalla costruzione di un ponte tibetano all'orientamento nei boschi tutto il programma è stato pensato per ricreare dinamiche di comportamento da cui ciascuno può apprendere se supportato in una riflessione guidata. 

Hanno avuto la possibilità di conoscere direttamente i responsabili e i collaboratori delle diverse divisioni di Markas, così da poter entrare in contatto con le specificità dei diversi ruoli, ma anche di scoprire opportunità di carriera e percorsi professionali nuovi e interessanti.

Il progetto di welfare aziendale si è svolto in una struttura immersa nella natura a Soprabolzano- Renon con la partecipazione di docenti certificati per trasmettere capacità comunicative, relazionali e di leadership, e supportare nel valorizzare i punti di forza dei ragazzi. 
Markas Lift: Welfare aziendale
Un ascensore per sollevare le competenze

Lift significa proprio ascensore e ha voluto offrire ai partecipanti un'esperienza ravvicinata con un'azienda strutturata come Markas per fungere da acceleratore di competenze per i partecipanti. Offrire un valore aggiunto che potrà fare la differenza nel loro futuro professionale e anche nella loro quotidianità.
 
"Il concetto di famiglia in Markas è molto radicato e guardare al futuro supportando i collaboratori anche con attività dedicate alle loro famiglie rientra tra le nostre priorità. Siamo certi che il futuro passi anche attraverso iniziative che valorizzino le nuove generazioni, che ne facciano scoprire i talenti e che sappiano accogliere il loro entusiasmo." Spiega Evelyn Kirchmaier, Direttore Generale di Markas.

Un principio fedele al passato di Markas dove il cambio generazionale ha significato una rinascita per l'azienda stessa, un nuovo inizio che è stato possibile solamente grazie all'esperienza tramandata dalla generazione precedente. Markas Lift si regge sullo stesso valore: preparare i giovani oggi, per guidarci nei giorni che verranno.

Per saperne di più sul cambio generazionale avvenuto in Markas cliccate qui. 

FIND OUT THE LATEST NEWS


Gentile visitatore, il nostro sito utilizza cookie di tipo tecnico e cookie analitici di prima e terza parte
Proseguendo la navigazione si accettano le impostazioni dei cookie impostate dal nostro sito. Potrà prendere visione della privacy policy estesa e seguendo le istruzioni sarà possibile modificare anche successivamente le scelte effettuate cliccando qui.